Unternehmens‑ & IT‑Beratung Interims‑Management
Digital Compliance

Trainings zum NISG 2026
Jetzt verfügbar: Individuelle, auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens abgestimmte Trainings und Schulungen, insbesondere für Leitungsorgane und (IT)-Führungskräfte.
AI Act in der Praxis
Der erste Hype ist vorüber. General Purpose KI Systeme sind im Einsatz, die ersten (Eigen)-Entwicklungen halten Einzug. Aber wie verhält es sich mit den Anforderungen des AI Acts? - Anbieter und/oder Betreiber, AI-Literacy, Transparenzpflichten, Datenschutz, usw. Haben Sie alles geprüft und dokumentiert?

Roland Eschner – begleitet mit seinem Team seit 2017 Unternehmen und Organisationen, wenn Digitalisierung, IT‑Themen, Digitale Compliance und Veränderungen den Alltag bestimmen und Klarheit, Orientierung und strukturierte Umsetzung gefragt sind.

Von der Strategieentwicklung bis zur Umsetzung – Gemeinsam schaffen wir die nächsten Schritte – fachlich fundiert, praxisnah, menschlich und auf Ihre Organisation zugeschnitten.

Leistungen und Arbeitsfelder

Ich unterstütze Sie mit einem breiten, aber klar strukturierten Leistungsangebot – von der strategischen Beratung über Interim‑Management bis zu Trainings, Coaching und Wirtschaftsmediation.

Der Fokus liegt in der gemeinsamen, schrittweisen Entwicklung von nachhaltigen Lösungen im Spannungsfeld zwischen

Management – IT & Technik – Compliance – Wirtschaftlichkeit

Wir sprechen und verstehen diese unterschiedlichen Business-Sprachen und Bedürfnisse.
Dadurch gelingt es uns, mit Ihnen Brücken zu bauen, die Herausforderungen zu lösen und Ihre Organisation zu entwickeln.
Durch das Netzwerk an Partner:innen unterschiedlicher Disziplinen haben wir für ihre Fragenstellungen immer die richtigen Spezialist:innen an Board.

Unternehmens‑ & IT‑Beratung

Ich analysiere mit Ihnen Ihre Ausgangssituation, Strukturen und Systeme und entwickle Konzepte und Strategien für Digitalisierung, IT‑Ausrichtung und Organisation, die sich in Ihrer Praxis bewähren.
Dazu gehören unter anderem Digitalisierungs‑ und Transformationsprojekte, Neuausrichtung von IT‑Organisationen sowie die Entwicklung von Governance‑ und Prozessstrukturen.

Interims‑Management (z. B. CIO, CTO, CPO, DPO, CISO)

Wenn eine Schlüsselrolle vorübergehend nicht besetzt ist oder zusätzliche Führung „auf Zeit“ gebraucht wird, übernehme ich Verantwortung – etwa als CIO, CTO, CPO, DPO oder CISO.
Ziel ist es, Handlungsfähigkeit zu sichern, Strukturen zu stabilisieren und notwendige Veränderungen gemeinsam mit Ihren Teams umzusetzen.

Digitale‑Compliance, Datenschutz & Informationssicherheit

Ich helfe Ihnen, Anforderungen aus DSGVO, IT‑Compliance und Informationssicherheit – inklusive NIS2/NISG, BSI‑Standards, ISO 27001 und weiteren relevanten Vorgaben – so umzusetzen, dass sie fachlich solide und im Alltag praktikabel sind.
Dabei geht es um klare Rollen, Prozesse und Dokumentation ebenso wie um eine sinnvolle Einbindung in bestehende Strukturen und Projekte.

In Kooperation mit datalaw.at – RA Mag. Daniela Rauscher bieten wir auch die anwaltlich, rechtliche  Expertise für Ihre Fragestellungen an.

Organisations‑ & Teamentwicklung, Coaching

Wenn Strukturen, Aufgaben und Zusammenarbeit nicht mehr zur aktuellen Situation passen, unterstütze ich Sie mit systemischer Organisationsentwicklung und Teamentwicklung.
Gemeinsam schaffen wir Klarheit über Rollen, Verantwortlichkeiten und Schnittstellen und entwickeln Formen der Zusammenarbeit, die Ihre Ziele unterstützen.

Im Coaching biete ich Führungskräften und Fachpersonen einen vertraulichen Rahmen, um Entscheidungen zu klären, die eigene Rolle zu schärfen und mit herausfordernden Situationen besser umzugehen.
Der Fokus liegt auf Führung, Kommunikation, Umgang mit Veränderungen und der Gestaltung tragfähiger Arbeitsbeziehungen.

(Wirtschafts)Mediation & Konfliktlösung

In Konflikten innerhalb von Teams, Projekten oder zwischen Organisationseinheiten arbeite ich allparteilich mit allen Beteiligten.
Ziel ist, Interessen sichtbar zu machen, Kommunikation wieder zu ermöglichen und Vereinbarungen zu finden, mit denen alle Beteiligten weiterarbeiten können.

Über mich

Nach vielen Jahren in leitenden Funktionen – unter anderem als CIO und Bereichsleiter mit Verantwortung für IT, Facility‑ und Servicebereiche – habe ich TheNextSteps.at gegründet, um Unternehmen und Organisationen bei ihren nächsten Entwicklungsschritten gezielt zu begleiten.
Mein beruflicher Hintergrund umfasst technisch-wirtschaftliche Ausbildungen, langjährige C-Level-Management‑ und Projekterfahrung, Mediation, systemische Organisationsentwicklung und digitale Compliance -Verantwortung.
Ich kenne die Herausforderungen von Digitalisierung, IT‑Betrieb, Compliance und Veränderung sowohl aus der Innenperspektive einer Organisation als auch aus der Sicht eines externen Beraters.
Wichtig ist mir eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe, klare Sprache und Lösungen, die sich im Alltag Ihrer Organisation bewähren.

Was ich in die Zusammenarbeit einbringe, ist die Kombination aus Innenperspektive als Führungskraft und Außenperspektive als Berater, Interim‑Manager, Coach und Mediator.

  • Langjährige Verantwortung als CIO, CTO, CPO, CISO und Bereichsleiter in IT-, Facility‑ und Servicebereichen in komplexen, nationalen und internationalen Organisationen und Unternehmensgruppen.
    Schwerpunkte in IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit (u. a. DSGVO, NIS2/NISG, BSI‑Standards, ISO 27001, DORA, AI-Act).
  • Umfangreiche Erfahrung in Digitalisierungs‑, Infrastruktur‑, Cloud‑ und Reorganisationsprojekten – von der Strategieentwicklung bis zur Umsetzung im laufenden Betrieb.
  • Ausbildung in Mediation und Konfliktregelung sowie im neuwaldegger Curriculum für systemische Unternehmensentwicklung.
  • Langjährige Tätigkeit als Unternehmens‑ und IT‑Berater, Interim‑Manager, Coach und Trainer für Unternehmen und Organisationen unterschiedlicher Größen und Branchen.

Diese Verbindung von Management‑, IT‑ und Organisationskompetenz bildet die Grundlage meiner Arbeit mit Ihren Teams und Projekten.

  • Strategische und operative Unternehmens- und IT-Beratung

  • Organisations- und Strategieentwicklung

  • Interims-Management (CIO, CTO, CPO, CISO, CEO)

  • IT-Compliance (Datenschutz, NIS(2), EU-Digitalrechte)

  • Informationssicherheit nach ISO-27001, BSI 

  • M&A Advisory im Bereich Social- & Healthcare, Software- & Produktentwicklung

  • Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung von Veränderungsprozessen in Unternehmen

  • Restrukturierung und Sanierung von Unternehmensbereichen

  • Führungskräfteentwicklung, Leadership-Coaching

  • Mediation und Konfliktregelung

  • zertifizierter ISMS-Auditor nach ISO-27001 (TÜV)

  • zertifizierter ISMS-Manager nach ISO-27001 (TÜV)

  • zertifizierter Digital Legal Expert (SFU)

  • zertifizierter Datenschutzbeauftragter (AS)

  • zertifizierter Mediator (SFU)

  • E-Qalin Prozessmanager (IBG)

  • HTL Mödling -Nachrichtentechnik / Elektronik / Informatik

  • FH Technikum Wien – Elektronik / Wirtschaft

  • Beratergruppe Neuwaldegg – neuwaldegger curriculum für systemische Organisationsentwicklung

  • Siegmund Freud Universität / ARGE Bildungsmanagement – Mediation und Konfliktregelung / zertifizierter Mediator

  • IBG – Institut für Bildung im Gesundheitsdienst GmbH – E-Qalin Prozessmanager

  • TÜV Austria (2023) – zertifizierter ISMS-Auditor nach ISO-27001

  • TÜV Austria (2023) – zertifizierter ISMS-Manager nach ISO-27001

  • Austrian Standards (2023) – zertifizierter Datenschutzbeauftragter

  • SFU / Manz (2025) – Certified Digital Legal Expert

  • Österr. Rotes Kreuz – Führungskräfteausbildung, Einsatzoffizier (Bundesrettungsstab)

  • Österr. Bundesheer – Miliz-Unteroffizier

Durch die langjährige Zusammenarbeit mit unseren Kunden können wir auf intensive Erfahrungen u.a. in folgenden Branchen zurückgreifen:

Gesundheits- und Sozialwesen

IT & Telekom

Softwareentwicklung

Facility Management

Bau & Baunebengewerbe

Private Equity (M&A)

Öffentlicher Dienst / öffentl. Verwaltung

Chemie

Pharma

Automotive

Holz

Versicherungen

Immobilienwirtschaft

Vorgehen & Zusammenarbeit

Die Zusammenarbeit beginnt mit einem gemeinsamen Gespräch, in dem wir Ihre Ausgangssituation, Ihre Anliegen und Ihre Erwartungen präzise klären.
Auf dieser Basis entscheiden wir, welche Form der Unterstützung sinnvoll ist – punktuelle Beratung, projektbegleitende Unterstützung oder die Übernahme einer Rolle im Interim‑Management.
Im Projektverlauf arbeite ich transparent und eng mit Ihren Führungskräften und Teams zusammen, damit Lösungen nicht „von außen verordnet“, sondern in Ihrer Organisation verankert werden.
Wesentlich ist mir, Entscheidungen gut vorzubereiten, Verantwortlichkeiten klar zu benennen und laufend zu reflektieren, was Sie in Ihrer konkreten Situation am meisten weiterbringt.

Referenzen und Feedbacks

Fr. Z.Startup-Beratung, Purpose-Quest und Coaching bei Roland Eschner
Vielen Dank für die tollen Gespräche! Die ersten Schritte waren schnell getan. Es hat mir genau den richtigen Anstoß gegeben. Jetzt bin ich auf meinem Weg 😉
Hr. S., Geschäftsführer
Hr. S., Geschäftsführer IT-Beratung DSGVO bei Roland Eschner
Hr. Eschner ist der ideale Berater, weil ich in unserem Meeting vor einiger Zeit den Eindruck gewonnen habe, dass er professionell mit dem Thema umgeht, unter Bedachtnahme der gesetzlichen Erfordernisse. Das ist es, was unser Land braucht! 🙂
Fr. L.
Fr. L.Business-Coaching bei Roland Eschner
Herrn Eschner habe ich als sehr professionell und empathisch erlebt. Mit seiner Hilfe hat er mir geholfen so manche Schwierigkeit aus einem anderen Blickwinkel zu sehen. Ich habe nun das Gefühl, dass ich viel besser mit Problemen umgehen kann und das ist viel wert. Ich kann Herrn Eschner als Coach sehr weiterempfehlen. Danke.
Fam. H.
Fam. H.Familienmediation bei Roland Eschner und Antonia S.
Die beiden sind ein sehr gut eingespieltes Team. Die Begleitung durch unsere Krise war nicht immer leicht, aber am Ende haben wir das gewünschte Ziel erreicht – Danke.
Fr. C.
Fr. C.Führungskräfte-Entwicklung bei Roland Eschner
Es wirkt extrem nach. Schon nach der ersten Sitzung war vieles klarer, will aber in meinem Kopf noch geordnet werden. Du hast ein Händchen und Gespür die richtigen Knöpfe zu drücken, normalerweise sprudelt es nicht so schnell aus mir heraus.
Fr. S.
Fr. S.Führungskräfte-Coaching bei Roland Eschner
Ein Fels in der Brandung des stürmischen Alltags. Schafft es durch seine vielfältigen Sichtweisen und Fragestellungen neue Horizonte und Blickwinkel zu eröffnen, da schaue ich sogar gerne in den den vorgehaltenen Spiegel. Sehr empathisch und immer zur Stelle, wenn man ihn braucht.